武威市凉州医院志愿者服务考核与评价措施

为规范和促进志愿服务活动，加强医院志愿服务管理，医院结合《武威市志愿服务管理办法》，特制定本措施。具体内容如下：
        一、考核要求：
       （一）对志愿者的考核要坚持实事求是、公平、公正、公开的原则。
       （二）对志愿者的考核分为优秀、合格、不合格三个等次。
       （三）对志愿者的考核由医院志愿者领导小组、服务单位与服务对象三方面结合进行，其中领导小组和服务单位的评定占重要比例。
       （四）每半年对志愿者进行一次考核，考核结果作为终期考核依据。
        二、考核标准：
       （一）遵纪守法，服从管理，遵守《武威市凉州医院志愿者服务管理制度和办法》。
       （二）围绕党政中心工作，政治坚定，思想进步，道德规范，积极参加党团活动和各项学习教育活动、集体活动、公益活动。
       （三）充分发挥自身专长和优势，深入人民群众，扎实工作，努力进取，不断提高自己的技能和服务水平。
       （四）不向服务单位或有关部门提出政策规定待遇之外的特殊要求，例如：免费就餐、利用公车办私事等不合理要求。
       （五）不迟到、不早退，有事外出要请假，不得随便旷工，严格遵守服务单位一切规章制度。
       （六）志愿者每季度一次向所在服务队交一份书面思想汇报，作为考核依据。
       （七）无酗酒、赌博、打架斗殴等现象。
       （八）工作积极肯干，不怕苦，不怕累，成绩突出，受到各级领导、同事及职工群众的好评。
        三、评价措施：
       （一）对于考核不合格的志愿者，报医院志愿者领导小组批准备案后，可由其所在服务队队长取消其服务资格。
       （二）年终考核优秀、有突出贡献的志愿者，经其所在服务队推荐，可报医院领导小组参加评选表彰活动。
       （三）对于表现突出的志愿者可参加医院“十佳青年志愿者”评选及表彰。